(I) Prestar atención al período de validez del visado
Si ingresa a la parte continental de China con un visado y planea trabajar o vivir en China, debe cambiar el visado por un permiso de residencia dentro de los 30 días posteriores a su llegada de acuerdo con las condiciones; si necesita prorrogar el período de estancia con el visado, debe solicitar la prórroga al departamento de administración de entrada/salida de las autoridades de seguridad pública del Gobierno Popular del condado o superior donde se aloja con 7 días antes de que expire el período de estancia indicado en el visado, y presentar los documentos pertinentes para los asuntos de la solicitud de acuerdo con los requisitos.

(II) Prestar atención al período de validez del permiso de residencia
Si desea continuar su estancia tras la expiración del permiso de residencia, debe solicitar una prórroga 30 días antes de la fecha de expiración. Para aquellos que poseen el permiso de residencia, en caso de algún cambio en los asuntos de registro a causa de renovación de un pasaporte nuevo u otro documento de residencia, tienen que solicitar el cambio de información en el departamento de administración de entrada/salida de las autoridades de seguridad pública en un plazo de 10 días.

(III) Prestar atención al período de validez del permiso de trabajo
1. Los extranjeros que trabajen dentro de la parte continental de China deben obtener un permiso de trabajo. Aquellos cuyo trabajo en China dure menos de 90 días (incluyendo 90 días), deben solicitar el visado Z ante la Embajada (Consulado) de China en el extranjero con el “Aviso sobre Permiso de Trabajo para Extranjeros”, y trabajar en China según el tiempo indicado en el visado. Aquellos cuyo trabajo en China dure más de 90 días, deben solicitar el visado Z ante la Embajada (Consulado) de China en el extranjero con el “Aviso sobre Permiso de Trabajo para Extranjeros” , y dentro de los 30 días posteriores a su entrada en la parte continental de China, deben solicitar el “Permiso de Trabajo para Extranjeros” en el Departamento de Gestión de Extranjeros que Trabajan en China en el lugar donde se encuentre el empleador, y trabajar en China de acuerdo con el período de validez indicado en dicho permiso.
2. 30 días antes de que expire el período de validez del “Permiso de Trabajo para Extranjeros”, debe presentar una solicitud de prórroga ante el Departamento de Gestión de Extranjeros que Trabajan en China en el lugar donde se encuentre el empleador.
3. Si hay cambios en los asuntos como datos personales (nombre, número de pasaporte, cargo), se debe solicitar dichos cambios al Departamento de Gestión de Extranjeros que Trabajan en China del lugar donde se encuentre el empleador en un plazo de 10 jornadas laborales a partir de la fecha de los cambios.

(IV) Otras precauciones

1. Observar las leyes y regulaciones de China al dejar mensaje en las redes sociales de China.
2. Cumplir las disposiciones pertinentes si crían animales domésticos, como perros y gatos.
3. No tomar fotos de instalaciones militares, incluidos edificios, locales e instalaciones utilizadas directamente con fines militares por el País.